Hatonet - Giải pháp cho mùa cắt giảm nhân sự

Hơn 24.000 việc làm ngành công nghệ bị cắt đầu năm 2023, trung bình sa thải 1.600 người/ ngày.

Hiện trạng cắt giảm nhân sự trong ngành CNTT không có dấu hiệu giảm sút trong đầu năm mới. Theo thống kê từ website theo dõi cắt giảm nhân sự "Layoffs.fyi" thì trong khoảng đầu năm 2023, trung bình có khoảng hơn 1.500 nhân sự nhận được thông báo sa thải mỗi ngày.
Trong khoảng thời gian từ tháng 11/2022 đến tháng 1/2023 các công ty lớn như Amazon, Meta và các nhà cung cấp phần mềm Salesforce cắt giảm lần lượt khoảng 18.000, 11.000 và 8.000 nhân viên.
Hôm 18/1 vừa qua, tập đoàn Microsoft đã thông báo kế hoạch cắt giảm 10.000 việc làm vào ngày 31/3 tới.
Bắt đầu từ cuối năm ngoái, các công ty CNTT đã chuyển sang hình thức cố gắng cắt giảm chi tiêu bằng cách sa thải số lượng lớn nhân sự hoặc pending các dự án mới. Lý do là vì thu nhập của các công ty này giảm sút nghiêm trọng và lo ngại về suy thoái kinh tế sắp xảy ra. Tình trạng có lẽ này sẽ tiếp tục cho đến giữa năm 2023.

Tương lai của các nhân viên công nghệ sẽ ra sao?

Một số nghiên cứu khảo sát ban đầu đang chỉ ra ra rằng, những nhân viên CNTT bị sa thải cũng sẽ nhanh chóng ổn định lại cuộc sống của họ.
Website tìm kiếm việc làm "ZipRecruiter" đã tiến hành một cuộc khảo sát và công bố vào tháng 11/2022 cho thấy rằng, 8/10 lập trình viên bị mất việc sẽ có thể tìm được công việc khác trong vòng ba tháng từ khi bắt đầu tìm kiếm việc mới.
Một số khác thậm chí còn may mắn hơn, khoảng 40% nhân viên tìm được công việc mới chỉ trong vòng một tháng ngay sau khi bị sa thải.

Giải pháp chia sẻ nhân sự - Hạn chế cắt giảm

Tốc độ tăng trưởng doanh thu của Doanh nghiệp chững dần, doanh thu ít hơn đồng nghĩa với việc các doanh nghiệp cần cắt giảm chi phí sinh ra tình trạng cắt giảm nhân sự. Tuy nhiên không thể phủ định sức nóng từ ngành công nghệ thông tin chưa bao giờ là hết hot. Suy thoái kinh tế làm các ông lớn phải lao đao nhưng lại là cơ hội cho các Startup phát triển. Vẫn có rất nhiều công ty cần số lượng lớn nhân sự IT Onsite/Remote vì vậy chia sẻ nhân sự đang là giải pháp tối ưu nhất cho các công ty thời điểm hiện tại.
Và để giải quyết các vấn đề trên thì Hatonet đã ra đời. Hatonet là website chia sẻ nguồn nhân lực dư thừa của công ty ĐẦU TIÊN tại Việt Nam, giúp các doanh nghiệp CNTT có thể mở rộng network và tận dụng tối ưu nguồn lực nhân sự từ các công ty liên kết. Giúp doanh nghiệp tiết kiệm được thời gian cũng như chi phí chia sẻ nguồn lực IT cho các công việc cũng như dự án dài hạn hay ngắn hạn. Là “giải pháp hữu hiệu nhất” cho doanh nghiệp trong thời điểm cắt giảm nhân sự CNTT như hiện nay.